مدارس قم کمبود معلم ندارند

معاون پژوهش و نیروی انسانی آموزش‌وپرورش قم گفت: با وجود کمبود نیروی انسانی در آموزش‌وپرورش قم،‌ اول مهر امسال حتی یک کلاس نیز خالی از معلم نبود. «علی محمدی» در گفت‌وگو با ایرنا، افزود: در چند سال گذشته آموزش‌وپرورش قم همانند سایر استان‌ها با کمبود معلم روبه‌رو بوده و در چند سال آینده نیز این وضعیت به همین منوال خواهد بود. 

وی با اشاره به کمبود ۲ هزار معلم در استان‌ اضافه کرد: کمبود نیروها به چند صورت ازجمله تامین ۶۰۰ نیروی انسانی با خرید خدمت در ۱۸ واحد آموزشی وابسته به موسسه‌های غیردولتی، جذب ۲۰۰ نیروی حق‌التدریس نهضت سوادآموزی، ۴۵ نیروی حق‌التدریس پیش‌دبستانی و ۷۰۰ نیروی حق‌التدریس رسمی برطرف شد. به گفته محمدی ۱۲ نیروی حق‌التدریس از میان بازنشسته‌ها، ۴۷ سربازمعلم و ۱۵۰ نفر از طریق نقل و انتقالات ورودی جذب آموزش‌وپرورش استان شدند. 

معاون پژوهش و نیروی انسانی آموزش‌وپرورش قم بیان کرد: ساعت موظفی تعدادی از همکاران علاقه‌مند در مقطع متوسطه از ۲۴ به ۳۰ ساعت افزایش یافت و از این طریق نیز بخشی از کمبود نیرو جبران شد. وی ادامه داد: همچنین ۱۶۰ نفر ورودی از دانشگاه فرهنگیان و ۴۰۰ نفر نیز از طریق آزمون استخدام جذب آموزش‌وپرورش قم شده‌اند. محمدی اضافه کرد: امسال ۷۰۰ نیروی آموزش‌وپرورش شرایط بازنشستگی داشتند که البته با رایزنی‌های صورت گرفته ۲۰۰ نفر از این بازنشسته‌ها در سال تحصیلی جاری استمرار خدمت دارند. 

به گفته معاون آموزش‌‌وپرورش قم، مجموع نیروی اداری، کادر مدرسه و معلمان آموزش‌وپرورش قم ۱۴ هزار و ۴۰۰ نفر است. وی با اشاره به اعتراض تعدادی از خانواده‌ها به کمبود معلم در مدارس، تاکید کرد: هیچ کمبود معلمی در مدارس قم وجود ندارد و اعتراض‌های اخیر مربوط به خانواده‌های دانش‌آموزان پایه دوازدهم یکی از مدارس استعدادهای درخشان بوده است. 

وی افزود: نیروی موردنیاز این مدرسه دخترانه تأمین شده است، ولی خانواده‌ها اصرار دارند معلم برخی دروس مرد باشد که بر اساس قانون آموزش‌وپرورش فقط دبیر خانم می‌تواند در مدارس دخترانه تدریس کند.محمدی اضافه کرد: خواسته خانواده‌ها برخلاف مقررات آموزش‌وپرورش است و امکان تدریس معلم مرد در مدرسه دخترانه وجود ندارد.