• دو شنبه 7 مهر 1399
  • الإثْنَيْن 10 صفر 1442
  • 2020 Sep 28
یکشنبه 6 مرداد 1398
کد مطلب : 68724
+
-

کمبود نیروی انسانی در ادارات خراسان جنوبی

در استان
کمبود نیروی انسانی در ادارات خراسان جنوبی

استاندار خراسان جنوبی گفت: برای انجام ماموریت‌ها با کمبود شدید نیروی انسانی به خصوص در شهرستان‌ها مواجهیم. به گزارش ایرنا «محمدصادق معتمدیان» افزود: بر اساس قانون به شهرهای زیر ۷۰ هزار نفر و بخش‌های زیر ۱۰ هزار نفر مجوز احداث مجتمع‌های اداری داده می‌شود. بنابراین آمادگی داریم در شهرستان‌ها و بخش‌های مشمول این قانون مجتمع‌های اداری ایجاد کنیم تا واحد سازمانی داشته باشیم. وی به افزایش سهمیه مجوزهای استخدامی متمرکز در اختیار وزارتخانه‌ها تاکید کرد و گفت: این سهمیه‌ها وقتی به خراسان جنوبی می‌رسد که دیگر چیزی از آنها باقی نمانده است. 

استاندار خراسان جنوبی خواستار تشکیل یک کمیته با حضور نماینده استان، وزارتخانه‌ها و سازمان امور اداری و استخدامی شد تا با تصمیم‌های این کمیته بخشی از نیازمندی‌های استان تامین شود. معتمدیان یادآور شد: در برخی واحدها نارضایتی در زمینه ارائه خدمات وجود دارد که انتظار می‌رود صدور مجوز استخدام قراردادی به صورت اورژانسی برای بعضی دستگاه‌های اجرایی صادر شود. استاندار با تاکید بر این‌که استان با کمبود شدید نیروی استخدامی مواجه است، گفت: وزارتخانه‌ها نیز به تخصیص سهمیه استخدامی دستگاه‌ها  کم‌توجهی می‌کنند. وی ادامه داد: خراسان جنوبی سومین استان پهناور کشور با ۷۶۸ هزار نفر جمعیت، بیست و هشتمین استان کشور است. ‌

این مقام مسئول با اشاره به ۳۳۱ کیلومتر مرز مشترک خراسان جنوبی با کشور افغانستان گفت: این استان با ۶ استان کشور شامل خراسان رضوی، سیستان و بلوچستان، کرمان، یزد، سمنان و اصفهان همسایه است. استاندار به ۲۵ بخش، ۱۱ شهرستان، ۳۰ شهر و ۶۱ دهستان در خراسان جنوبی اشاره کرد و افزود: نرخ پراکندگی جمعیت در استان 5.1 درصد و در کشور 49.5 نفر در هر کیلومتر است که از این لحاظ کم‌تراکم‌ترین استان کشور محسوب می‌شود. معتمدیان با بیان این‌که اغلب شهرها با مرکز استان بیش از ۲۷۰ کیلومتر فاصله دارند، گفت: ۴۱ درصد جمعیت استان روستایی و ۵۹ درصد شهری است. اغلب جمعیت روستاها به حاشیه شهر و مرکز استان مهاجرت کرده‌اند. 

وی با بیان این‌که ۳۲ هزار و ۴۱۱ نفر در ادارات استان شاغل هستند، ادامه داد: ۳۹ درصد این جمعیت را بانوان و بقیه را مردان تشکیل می‌دهند. استاندار اضافه کرد: ۵۹ درصد کارکنان رسمی، ۱۶ درصد پیمانی، ۱۱ درصد قرارداد معین و ۱۴ درصد سایر هستند. این مقام مسئول گفت: ۷۱ درصد پست‌ها در تصدی مردان و ۲۹ درصد در تصدی بانوان است و در این زمینه یک درصد با نرم کشوری فاصله داریم. معتمدیان بیان کرد: ۵۱ درصد از پست‌های دستگاه‌های اجرایی مشمول اعتبارات استانی با تصدی و ۴۹ درصد بدون تصدی هستند. وی با بیان این‌که از این آمار نیز ۴۰ درصد بدون تصدی بوده و ۹ درصد بلوکه شده‌، اظهار کرد: یکی از مشکلات ادارات استان، کمبود نیروی انسانی است. استاندار خراسان جنوبی گفت: به خاطر پراکندگی نسبی جمعیت، ضعف بنیادی در زیرساخت‌های استان، درخواست کارکنان برای انتقال به سایر استان‌ها، محدودیت در به‌کارگیری نیروهای قراردادی و مشکلات رفاهی، کارکنان رغبتی به حضور در استان ندارند یا انتقال از سایر استان‌ها به سختی انجام می‌شود. ‌
 

این خبر را به اشتراک بگذارید