یک زلزله کافی نیست!
با وجود اثبات ادعاهای حیرتآور رئیس سازمان خصوصیسازی علیه مدیران فعلی باشگاه استقلال، هنوز هیچکس بهصورت رسمی باشگاه را ترک نکرده است. انتظار میرفت دومین استعفای فتحاللهزاده از مدیریت باشگاه بهدست وزارت ورزش برسد اما ظاهرا مدیرعامل استقلال فعلا چنین قصدی ندارد. اعضای هیأت مدیره نیز موافق ادامه کار او هستند و وزارت ورزش نیز برای ایجاد تغییر در استقلال هیچ اولتیماتومی نداده است. با این حال بعید بهنظر میرسد که این وضعیت برای مدت بیشتری به طول بینجامد. اتفاقهایی که روزهای گذشته رخ داده، عملا شانس ماندن مدیرعامل را از بین برده است. حتی بازیکنان و سرمربی استقلال نیز علاقهای به ادامه همکاری با فتحاللهزاده ندارند و بهدنبال پایان دوران حضور او روی صندلی مدیریت باشگاه هستند. شاید این بار حجم تغییرات در استقلال، حتی بیشتر از چیزی باشد که در نگاه اول بهنظر میرسد. حضور مدیری مثل پرویز مظلومی در تلویزیون، نشان داد که برخی اعضای هیأت مدیره باشگاه چقدر از شرایط تیم بیخبر هستند و اساسا هیچ تناسبی برای قرار گرفتن در این جایگاه ندارند. بنابراین این بار شاید همه اعضای هیأت مدیره باشگاه نیز تغییر کنند و استقلال بهدست یک گروه کاملا متفاوت اداره شود. این چیزی است که آبیها بیشتر از هر زمان دیگری به آن نیاز دارند. آنها مدیرانی میخواهند که اصول اولیه مدیریت و اقتصاد را بلد باشند، که با بازیکنانشان قراردادهای عجیب نبندند و ناچار نشوند برای تأخیر در پرداخت دستمزد یک بازیکن خارجی، 2میلیون یورو زیان به او بدهند! مدیرانی که به جای ترکاندن بمب و گرفتن ستاره سوم، بهدنبال سروسامان دادن به شرایط آشفته باشگاهی مثل استقلال باشند.
در اینکه مدیری مثل فتحاللهزاده و چهرههایی مثل مظلومی باید استقلال را ترک کنند، تردیدی وجود ندارد اما نباید خیال کرد که این تغییر، برای اصلاح فوتبال ایران کافی بهنظر میرسد. این زلزله به تنهایی هیچچیزی را درست نمیکند. اگر این افراد رفتند، بسیار مهم است که اراده کافی برای انتخاب چهرههای متفاوت برای مدیریت باشگاه در وزارت ورزش وجود داشته باشد. نباید اینطور شود که فتحاللهزاده برود و مدیری درست شبیه او در باشگاه استقلال روی کار بیاید. نباید اینطور شود که فتحاللهزاده برود و مدیرانی شبیه او در باشگاههای دیگر فوتبال ایران مشغول کار باشند. شاید در این مقطع هیچچیز بیشتر از رقم زدن یک تغییر گسترده در بین مدیران فوتبال ایران، برای این فوتبال کلیدی نباشد. باید فیلترهای کاملا متفاوتی برای انتخاب مدیران مختلف درنظر گرفته شود و باشگاهها به افرادی سپرده شوند که لایق قرار گرفتن در این جایگاه هستند؛ نه صرفا افرادی که سابقه حضور در یک باشگاه بهعنوان بازیکن یا مدیرعامل را داشتهاند. اتفاقی که در ماجرای عجیب و تلخ فتحاللهزاده افتاده، باید فوتبال ایران را دگرگون کند. این باید نقطه شروع یک تغییر همگانی برای فوتبال ایران باشد. این فوتبال دیگر نباید بهخاطر داشتن چنین مدیرانی، تنبیه شود و هزینه بدهد. خیلی خوب خواهد بود اگر دامنه این تغییرات، به فدراسیون فوتبال و حتی وزارت ورزش نیز برسد!