• جمعه 7 اردیبهشت 1403
  • الْجُمْعَة 17 شوال 1445
  • 2024 Apr 26
سه شنبه 8 مرداد 1398
کد مطلب : 69433
+
-

رایزنی‌ها برای تعیین استاندار گیلان

4 تیر سال جاری مصطفی سالاری، استاندار گیلان، به عنوان مدیرکل تامین اجتماعی کشور منصوب شد تا سرانجام حواشی رفتن عالی‌ترین مقام دولتی در گیلان به حقیقت بپیوندد. 

به گزارش همشهری، استاندار پس از روی کار آمدن حسن روحانی و در حالی که انتظار نمی‌رفت دولت از بین گزینه‌های موجود، استانداری از بوشهر را انتخاب کند، روی کار آمد. تا سال 1400 و پایان دولت روحانی زمان زیادی باقی نمانده است. در این شرایط افکار عمومی خواهان انتصاب استاندار برای گیلان هستند.  گروه‌های مختلفی در پی رایزنی با وزارت کشور برای معرفی گزینه مطلوب خود هستند. از سوی مجمع نمایندگان گیلان عنوان شده بود که به دلیل توافق نداشتن نمایندگان با یکدیگر، نام خاصی برای معرفی به وزارت کشور ارائه نشده است، اما برخی گروه‌های سیاسی مانند مجمع اصلاح‌طلبان گیلان از نام‌هایی در بیانیه‌های خود اسم می‌برند که کم و بیش سوابقی در حوزه مدیریت داشته‌اند.  «مهران کفاش» معاون حقوقی، پارلمانی و امور مجلس وزیر راه و شهرسازی، «محمدرضا صالحى» استاندار اسبق خراسان شمالی و مشاور فعلی وزیر کشور، «قاسم رمضانپور» معاون مجلس و توسعه منطقه‌ای سازمان مدیریت و برنامه‌‌ریزی و نماینده ادوار مجلس، «بابک دین‌پرست» معاون هماهنگی امور اقتصادی و توسعه منطقه‌ای وزارت کشور، «سیروس شفقی» فرماندار اسبق رشت و کرج، «سیدمحمد احمدی» معاون سابق هماهنگی امور اقتصادی و توسعه منابع استاندار گیلان، «کیوان محمدی» رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌‌ریزی گیلان، «محمدولی روزبهان» مدیر کل سابق اداره کل چای کشور، «محمدجعفر علیزاده» معاون وزیر راه و شهرسازی و تعدادی دیگر به عنوان گزینه‌های استانداری گیلان نام برده می‌شوند.

برخی منابع خبری از «فریدون همتی» استاندار فعلی هرمزگان، «محمدرضا خباز» استاندار قبلی خراسان شمالی و «ارسلان زارع» معاون سیاسی فعلی استاندار گیلان به عنوان گزینه‌های احتمالی جایگزینی سالاری خبر می‌دهند.  جبار مختاری، استاد دانشگاه به همشهری می‌گوید: سنت رفتارى مدیران در چند دهه گذشته نشان می‌دهد عملا در 2 سال باقى‌مانده، فقط  5/1  سال فرصت کارى وجود دارد، زیرا در 6ماه آخر مدیران درگیر انتخابات مى‌شوند. از این رو آمدن استاندار غیربومى در شرایطى که گفته شد، جز ایجاد یک رزومه براى شخص، آورده خاصی در استان نخواهد داشت. استاندار غیربومى در شرایطى که حداکثر 5/1 سال فرصت کارى مفید دارد، بخشى از زمان را صرف به دست آوردن اشراف به حوزه‌هاى مختلف استان کند. جباری ادامه داد: قاعدتا وزارت کشور چنانچه بخواهد یک تصمیم با منطق بوروکراتیک سازمانى و معطوف به منافع عمومى استان بگیرد، باید استاندار بومى انتخاب کند. چند دستگی در معرفی گزینه‌های مورد نظر پست استاندار ممکن است موجب شود وزارت کشور بدون در نظر گرفتن برخی اولویت‌ها اقدام به انتخاب استاندار کند.

این خبر را به اشتراک بگذارید