• جمعه 18 مهر 1404
  • الْجُمْعَة 17 ربیع الثانی 1447
  • 2025 Oct 10
پنج شنبه 17 مهر 1404
کد مطلب : 264728
لینک کوتاه : newspaper.hamshahrionline.ir/RoOzV
+
-

کاهش تب بیکاری در گرمای تابستان

در تابستان امسال کاهش 0/1 درصدی نرخ بیکاری محقق شد‌

گزارش
کاهش تب بیکاری در گرمای تابستان

احمد میرخدایی | روزنامه‌نگار

نتایج طرح آمارگیری نیروی کار در تابستان ۱۴۰۴، تصویری متناقض از وضعیت اشتغال در کشور ارائه می‌دهد؛ درحالی‌که نرخ بیکاری با 0.1درصد کاهش به ۷.۴درصد رسیده، نرخ مشارکت اقتصادی سقوط 0.9درصدی را تجربه کرده است. به گزارش همشهری، براساس اطلاعات جدید مرکز آمار ایران، در تابستان امسال حدود 237هزار نفر از چرخه فعالیت اقتصادی ایران خارج شده‌اند که بخش عمده آنها را شاغلان تشکیل می‌دهند. گرچه بخشی از این موضوع می‌تواند ناشی از خروج اتباع غیرمجاز از بازار کار باشد، اما در این صورت هم جایگزین نشدن این نیروها چالش بزرگی برای اقتصاد محسوب می‌شود.

کاهش بیکاری در سایه خروج از بازار کار
براساس داده‌های منتشر شده، نرخ بیکاری ۷.۴ درصدی در تابستان ۱۴۰۴نسبت به فصل مشابه در سال گذشته ۰.۱ درصد کاهش داشته است. نرخ مشارکت اقتصادی که سهم جمعیت فعال (شاغل و بیکار) را نشان می‌دهد، با ۰.۹ درصد کاهش نسبت به تابستان سال قبل، به ۴۰.۸ درصد رسیده است. این ریزش در مشارکت نشان‌دهنده آن است که بخش قابل‌توجهی از افرادی که پیش‌تر به‌دنبال شغل بودند یا شغل داشتند، دیگر تمایلی به ورود یا ماندن در بازار کار ندارند و از لحاظ اقتصادی غیرفعال شده‌اند.

بیکاری شدید جوانان
باوجود کاهش اندک نرخ کلی بیکاری، وضعیت اشتغال در میان گروه‌های سنی جوان همچنان بالا توصیف می‌شود. نرخ بیکاری جوانان ۱۵ تا ۲۴ساله در تابستان ۱۴۰۴ به ۱۹.۰درصد رسیده است. همچنین نرخ بیکاری برای گروه سنی ۱۸ تا ۳۵ساله نیز ۱۴.۴درصد ثبت شده است؛ هرچند این دو نرخ نسبت به تابستان ۱۴۰۳، به میزان ۰.۴ درصد کاهش یافته‌اند، اما ارقام مطلق همچنان بالا هستند و از چالش‌های ساختاری برای ورود و تثبیت شغل در میان نسل جوان حکایت دارند.

شاغلان درگیر ساعات کاری نامتعارف
نگاهی به ساعات کار شاغلان نیز نشان‌دهنده وجود معضل اشتغال ناقص در کنار کار زیاد است.  در تابستان ۱۴۰۴، حدود ۷.۶ درصد از جمعیت شاغل به دلایل اقتصادی (مانند رکود کاری یا پیدا نکردن کار با ساعت بیشتر)، کمتر از ۴۴ ساعت در هفته کار کرده و آماده کار اضافی بوده‌اند. این رقم نشان‌دهنده وجود ظرفیت‌های بلااستفاده در بازار کار است. از سوی دیگر، ۳۸.۵ درصد از شاغلان ۱۵ساله و بیشتر، بیش از ۴۹ساعت در هفته کار کرده‌اند که این میزان کار زیاد می‌تواند بر سلامت، رفاه و کیفیت زندگی کاری این افراد تأثیر منفی بگذارد.




 

این خبر را به اشتراک بگذارید